Arbeiten bei SPEKTRA

 

Arbeiten bei SPEKTRA bedeutet Teil einer erfolgreichen Geschichte zu sein und zukünftig den Status als TOP-EXPERTE der Branche weiter auszubauen. Mit unserem Anspruch an Qualität & Innovation entwickeln wir uns kontinuierlich weiter. Unsere werteorientierte Unternehmenskultur schafft hierfür eine faire und ehrliche Basis.

79 Mitarbeiter

25 Jahre Erfahrung

3000 zufriedene Kunden

Work-Life-Balance

Flexible Arbeitszeit Unsere Mitarbeiter dürfen sich ihre Arbeitszeit flexibel einteilen. Je nach Lebenssituation können auch unterschiedliche Arbeitszeitmodelle genutzt werden. Ob kurzfristige Anpassungen durch das Nutzen von Gleitzeit oder individuelle Teilzeitmodelle, wir versuchen stets die Wünsche unserer Mitarbeiter umzusetzen.

Vereinbarkeit von Familie und Beruf Die wertvollsten Mitarbeiter sind jene, die neben der beruflichen Karriere auch privaten Ausgleich finden. Als Familienunternehmen ist es uns ein großes Anliegen, unsere Mitarbeiter bei der Familienplanung oder der Ausübung ihren Hobbies zu unterstützen. Kindergartenzuschüsse sind hierbei nur ein hervorzuhebender Vorzug.

Gesund und fit ans Ziel

Gesundheitsmanagement Gesund lebt es sich besser, daher ist unser Ziel die Gesundheit unserer Mitarbeiter zu schützen und zu stärken. Unsere Angebote erstrecken sich von regelmäßigen Sportangeboten über Massagen am Arbeitsplatz bis hin zu einem ständigen Obstangebot.

Kostenfreie Getränkeversorgung Wer viel trinkt ist leistungsfähiger, das ist kein Geheimnis. Daher steht unseren Mitarbeiter permanent eine große Auswahl an kostenfreien Getränken zur Verfügung. Neben Wasser und Tee sorgen vor allem unsere Kaffeemaschinen für die notwendige Konzentration.

Firmenevents Wer erfolgreich ist, soll dies auch feiern. Bei mindestens zwei Firmenevents pro Jahr laden wir unsere Mitarbeiter ein, gemeinsam ihre Erfolge zu feiern. Es ist uns hierbei ein großes Anliegen, dass auch die Familien der Mitarbeiter eingebunden werden und so die Gemeinschaft stärken.

Professionell in allen Bereichen

Moderne Arbeitsausstattung Perfekt ausgestattete Arbeitsplätze sind für uns selbstverständlich. Denn wer moderne innovative Produkte und Dienstleistungen anbietet, darf nicht bei seiner eigenen Arbeitsausstattung sparen. Durch individuelle Investitionspläne kann sich jeder Mitarbeiter seinen Arbeitsplatz nach seinen Wünschen gestalten.

Personalentwicklung Wir unterstützen unsere Mitarbeiter bei der persönlichen Entwicklung. In den jährlich stattfindenden Mitarbeitergesprächen entwickeln wir einen gemeinsamen Fahrplan für die Fort- & Weiterbildung. Neben internen Seminaren und Online-Kursen setzen wir auch auf externe Schulungen, um jeden Einzelnen gemäß seiner persönlichen Ziele zu fördern.

Deine Bewerbung

UNSERE AKTUELLEN STELLENANGEBOTE FINDEST DU HIER:

„An meiner Arbeit bei SPEKTRA schätze ich die internationale und innovative Ausrichtung der Tätigkeiten und das sehr gute Betriebsklima. Selbst jungen Mitarbeitern wird viel Vertrauen entgegengebracht und viel Wert auf deren Entwicklung gelegt. Die Vorgesetzten verstehen es ihre Mitarbeiter zu motivieren und ihnen die notwendigen Freiräume zu verschaffen. In meinem Fall sind es die Vorzüge des Homeoffice, die Privat- und Berufsleben gut miteinander vereinen lassen."

Maria (27)

"Hervorzuheben sind bei SPEKTRA auf jeden Fall die sehr gut ausgestatteten Arbeitsplätze und das freundliche und familiäre Miteinander. Selbst als Student fühlt man sich als vollwertiger Mitarbeiter und kann seine Kollegen jederzeit um Rat bitten. Ich finde es gut wie die eigenen Stärken und Schwächen berücksichtigt werden, um einem die Möglichkeit zu geben sich selbst zu verwirklichen. Neben den kurzen Kommunikationswegen, ist auch das flexible Arbeitszeitmodell von SPEKTRA ein absolutes Plus für diesen Arbeitgeber."

Henning (28)

"SPEKTRA ist ein toller Arbeitgeber. Unsere Arbeitsplätze sind mit modernster Technik ausgestattet und die Vorgesetzten legen sehr viel Wert auf individuelle Entwicklungsmöglichkeiten. Ich finde es super, wie Mitarbeiter in Projekte eingebunden werden. Anders als bei anderen Arbeitgebern werden Entwicklungsprojekte von der Konzeption bis zur Fertigstellung begleitet. Zwischen den Kollegen herrscht eine sehr aufgeschlossene, tolerante und familiäre Beziehung. Und dank des Gleitzeitmodells und der Flexibilität beim Thema Urlaub, kann jeder die richtige Balance zwischen Berufs- und Privatleben finden."

Karsten (29)

Faire Karriere

Niemand gibt einen besseren Einblick in Unternehmen, als Mitarbeiter selbst. Auf Faire-Karriere bewerten uns unsere Mitarbeiter und geben Feedback. Wir nutzen diese Möglichkeit, um unser Unternehmen weiterzuentwickeln und eine loyale Arbeitsumgebung zu schaffen.

Wir sind stolz darauf, dass sich unsere Bemühungen bezahlt machen und dazu beitragen eine faire Arbeitsatmosphäre zu schaffen.